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九零年代之财运亨通-第章

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  陆静然从前招了两个助理,贺佳和谢叶子,这两个人现在都在服装公司独当一面。
  她自然要重新招聘人,一个人忙不过来。
  这次她准备成立一个投资顾问团。
  简单的说,就是花钱来买创业公司的原始股份。
  这个最好的年代,早十年和晚十年都不行,前面太封闭,后面没有这个机遇。
  只有现在,当下,才是最好的投资时代。
  服装公司的分红不少,放在银行里显然不是最好的去处。
  八十年代的万元户,那时候相当于二十五年后的亿万富翁,但是如果没有理财观念,而是一直把钱放到银行里,那么结果可想而知。
  这个年代好比站在风口上,不用助跑,手上的风筝就能飞得很高。
  陆静然对投资各种羡慕很有兴趣,这是最好的理财方式。
  买卖股票是明面上的,然后投资公司则是私下的。
  风险投资这个词,在国内还是个完全陌生的词汇,且现在的投资还没什么前瞻性和预测性,因为市场一片空白。
  这就很需要勇气和眼光了。
  陆静然想投资比服装业更让人兴奋的行业,而且目标是投充满激情的年轻人。
  和其他的基金不同,他们要做的事情,不是给钱就算了,还要给创业企业还要给予管理上的支持,然后去长线观察发展。
  从前经济社会封闭,大多数工资都是国家发的,但是现在不同的。
  黄金十年,只要你握住机会肯努力就能迅速聚集财富。
  这个时候先出来的,基本都赚到,
  陆静然看过这个时代纪录片,大多数的富豪从这个时候就开始积累,有很多人发财的例子有代表性。
  这个时代造就这样的人和事,而这些人和事,又促进了这个时代!
  就像是十年后的互联网大潮,最先投入进去的也是一夜暴富!这都是相互成全的。
  陆静然的投资团体,是从原先的员工抽调了八个,然后加上她和两个助理,刚好九个人。
  人不在多而在精,团体的人少更好沟通,以后再慢慢拓展。
  陆静然因为那个莫名其妙的梦,在公司休息了一上午,下午开车家里出来。
  今天她要面试最后一个环节。
  前面的人事部经过了初试和复试两个环节,最后留下来五个人。
  这些人当然是优秀的,有海归、也有刚毕业的学生、还有从业很久的老油条。
  每个人的简历都能被细细推敲。
  陆静然的助理也相当于公司经理,这个职务不低。
  留下来五个人都知道这家科技公司很有钱,毕竟这两年做得服装案例很成功,而且资金丰厚。
  陆静然已经习惯了,别人再看她第一眼时候的不相信和质疑。
  她坐下来后开口自己介绍自己:“你好,我是这家公司的总经理,你们要应聘都就是我的助理,好了,现在请你依次回答我的问题,可以尽量发散思维。”
  对她来说从前的经历不是最重要的,她喜欢有冒险精神的人。
  陆静然穿着黑色的裙子,已经过肩膀的头发披着。
  虽然开始面试的人,会把注意力放到对方外貌上,但是开始走招聘流程,大家都正色了起来,开始认真对待。
  这个人的气场强大,难怪能在这么大的公司做到总经理,第二个面试的谢生舟心里这么想。
  他是从国外留学回来的,他从小到大的简历,学习成绩到实习经历都很漂亮。
  但是今天面对其他的竞争者,还是有些压力。
  复试的时候,有几个经验很丰富的人被筛选淘汰,面试官给出的解释,是年龄相对经历来说,有些不太符合公司要求。
  这两个职位,是通过应试者的年龄来调整要求,
  面试官给出的理由,只有极少部分的人沉淀期很长,一个人奋斗的最好年纪是25到40岁,如果超过了这个界限的话,还没有建树,那就很有可能是沉下去,浮不上来了。
  当然后起之秀的天才不在这个范围内。
  陆静然问完了,又让几个应聘者说出各自说出了对公司的期许,还有未来待遇的要求。
  这些面试流程都和很其他的公司没差。
  唯一不同是这家公司前景很好,老板有些过于年轻。
  谢生舟觉得自己还是很有可能最终能够被应聘上,毕竟前面的公司都面试成功了。
  好几家面试官反复打电话让他来报道,他还在挑挑拣拣罢了。
  这家的话,他琢磨应该是50%的可能吧。
  最后老板面试,并没有表现出对自己很满意,当然也没有不满意,让他很难推测。
  人事部说了,今天面试结果,会在第二天打电话通知。
  因为这样,谢生舟隔天早早的就坐在了客厅了,电话就在旁边,他等着那边的回信,生怕自己漏接了。
  他终于在早上十点等到了电话。
  在听到‘恭喜您通过我们公司的面试,请你在三天办理入职手续,并在指定医院完成体检’的女声。
  他心里一直提着的那口气终于是松了下来。
  这会是一个全新的起点,他相信自己的阳光。
  陆静然最后助理圈定谢生舟和魏梦圆,这两个人的年纪都在30岁以下,她个人是喜欢年轻一点点的。
  投资现在才起步,其实从前的经验积累不太重要,因为时代的不稳定性,更需要敢于冒险的人。
  而且这两个人的专业她很感兴趣,属于现在比较少见的电子信息行业。
  谢生舟报道之后,听闻了自己留下来的理由,也是一脸意外。
  本来以为老板看中的是自己的才能,没想到是专业。
  他那年出国,心里想要读一个国内没有或者才刚刚起步的专业,这次选了电子信息。
  虽然说后来发现,国内现在的行情,科技不如其他的赚钱转了行。
  ———
  马柯最近两天常常来公司,大家开始觉得这人挺烦,后来发现对方说话太挺逗趣,也就都不管了。
  陆静然不在的时候,会偶尔和对方搭一句话。
  陆静然油盐不进,如果这个人是上班期间来的话,铁定会让安保把人远远的赶走了。
  但是午休和晚上加班的时候,就不会这么严格。
  而且最近公司来来去去不少人,这么驱赶一个人会动作太大,马柯看着样子还是挺正经。
  最近很多才起步,需要资金的公司来递交资料。
  投资一个企业或者项目,不是一蹴而就,要经过多方面的考虑和调查。
  首先感兴趣一个行业,要接触相关的多家公司选定目标,然后就要对项目评估。
  同时在了解的十个项目,可能只有两三个能进入到下一个阶段,也就是基金和投资目标公司谈判、报价。
  最后到一个双方都满意的条件,这才并确定股票收购和股东合同,修改对方公司章程。
  基金也签订和对方公司管理层签合作而非竞争的就业和保密协议。
  基金为项目注入资金以后,并非全盘不管当甩手掌柜,而且会一直处于观察阶段,以保护自己的资金能切实为项目发展所用,不被挪用。
  同事也会在企业董事会有一定地位,如果情况需要,这边还会提供一些管理支持。
  接受资金的公司都会定期将经营情况通报,调整政策或者咨询。
  这个过程是长久的。
  投资基金不参与企业的直接运营,却会时刻注意着。
  并在最大的程度,帮助企业最初与客户、供应商、银行家和律师建立联系,有一个更好的发展平台。
  最后投资的企业发展顺利,基金这边可以并退出公开募股,或者回售给管理层来收回资金,又或者看好前景,选择长线持有。
  公司现在接触的阶段,人来人往络绎不绝。
  王珂是个奇葩,和谁都能聊上来一路,这样的情况下总不能强硬的把人给赶走了。
  陆静然对房地产不感兴趣,但是她觉得装修公司很不错。
  最近的备选的投资项目里就有省城的一家装修公司。
  房地产经济已经发展起来,自然会带动下线企业、以及制药公司和餐饮业。
  每一项决策都要大量的数据支持,虽然陆静然知道这个行业会赚钱,会很有前途。
  但是就她轻巧的一句话,哪怕是是老板,是最高的决策层,也不能让投资团队安心。
  所以陆静然也不阻拦,就由着人去做各种分析。
  她这样甩手掌柜的状态,在很多人看来就很高深莫测了。
  如果没有之前的成绩,大家会觉得太不专业,但是有了服装投资案例加持,就会换一种思路。
  老板果然是老板,喜怒不于形色,半点都猜不出对方在想什么。
  ………
  陆静然这几天会来学校报道一下,她在等通知,估计快下来了。
  她上完课出来,被别的班的人通知,班主任有事情找她。
  寝室的人都有些同情的看着陆静然,猜测估计最近的缺勤率上来了,所以班主任也心生不满,要约人谈话了。
  陆静然在提前实习申请被批准下来之前,每个学校的任何人说。
  这几个姑娘会这些想,是因为最近罗锦秀又恢复了从前的状态,在陆静然不来的时候,会用小本子狠狠的记上对方的名字。
  207寝室的人都惊呆了,陆静然这又和罗锦秀有了什么新的矛盾。
  她不是最近都难得来学校吗?怎么还会……
  米清怂恿陆静然和人翻脸,这针对意味太明显了。
  陆静然笑了下,她说燕雀安知鸿鹄之志,何必跟人计较。
  也就是说,压根儿没把人放在眼里,没有任何在意的必要。
  然后几个人都不说话了,这家伙骂人,蛇打七寸还不带脏话,要是罗锦秀知道估计得气的半死。
  毕竟对方恨不得什么都和陆静然比一比。
  陆静然心里合计了下,应该和她上次和班主任说的,提前进入实习期有关,终于来了。
  她前几天就递交了报告,上面是关于自己从事实业的行业前景、资薪待遇。
  法学院一班的班主任想了看到
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