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营权和管理权的职业，由企业在职业经理人市场（包括社会职业经理人市场和企业内部职业经理人市场）中聘任，而其自身以受薪、股票期权等为获得报酬主要方式的职业化企业经营管理专家。
陆恒招聘的就是受薪类的职业经理人，每年给予一定的优渥薪资，让其为自己工作。
但很显然，面前这位赵京属于后者，他想要的是股票期权这类东西，不甘于做一个大型企业的保姆，而是想入主其中。
按照以前，陆恒的思想是卧榻之侧、岂容他人酣睡，自己一手建立起来的商业帝国，是决不允许与他人共分天下的。
这也是民营企业家和国际大型集团的区别所在！
但此刻，一个可以将自己商业帝国带领走向到巅峰的人出现在他面前，他说，我可以将你的企业发展成为世界五百强的存在，但我要的报酬就是这个企业我必须拥有一部分。
陆恒知道自己的才能，只能说是中人之资，即使有着重生优势，但也只能勉强算上天才一级的人物。
世间天才千千万万，但能缔造出一个世界五百强企业来的，少之又少。
很明显，赵京就是其中一个，或许说，他想成为其中一个。
陆恒并没有第一时间拒绝，而是微眯着眼问道：“假使，我说的是假使，假使我给了你公司的一部分股权，但那点股权微不足道，甚至还不如我给与你固定的工资高，你还会坚持现在的选择吗？”
。。。。。。。。。。。（未完待续。）
第六百五十章 或许你搞错了一件事（）
赵京谨小慎微的摇了下头，小心翼翼的观察着陆恒的表情，生怕他突然发飙。
“不会，哪怕只是百分之十，甚至更少的股份，我都愿意接受，前提是融资稀释股份前要和我商量。”
陆恒抿了名嘴唇，依然保持着之前那个表情，冷漠中带着一丝丝弥漫的危险，让赵京这个大他十几岁的男人也觉得浑身不自在。
“能说说理由吗，所谓的股份到最后不也是转换为金钱吗，何苦执着与此？”
赵京自嘲一笑，并没有第一时间回答陆恒这个问题，而是举了一个例子。
“陆总应该知道唐骏吧！”
陆恒一怔，随后脑海中想起了在崇庆大学课堂上，几个教授级别老师都曾经谈到过的传奇性人物，唐骏！
陆恒点头，唐骏的事迹他怎么可能不清楚。
唐骏是微软公司历史上唯一两次获得比尔盖茨杰出奖，最高荣誉奖的员工，还获得微软公司的杰出管理奖，被微软公司定为未来微软公司的未来领袖之一。唐骏也获得了微软公司历史上唯一的微软中国终身荣誉总裁的称号。
2004年出任中国最大的互动娱乐公司盛大网络公司总裁，并帮助盛大公司在美国纳斯达克成功上市，被华尔街誉为中国资本的第一人。
就在今年唐骏将以“十亿“身价转会新华都集团出任总裁兼CEO。
同时唐骏被中国媒体广泛誉为中国“第一职业经理人”和中国第一CEO。
伴随着这些荣誉事迹的还有一个称号，“打工皇帝”！
他不知道赵京提起他的同行唐骏是什么意思，所以带着征询的目光看向他。
赵京苦涩一笑，“世人都只看到了他的风光，也认为他平时说的那些话是金玉良言，但在我看来，却是两个完全不同的概念。作为微软这个巨无霸旗下最强大也最厉害的CEO，他为什么会选择离开微软？还不是因为他只是一个打工的，手上没捏到任何一点股权，这不是任何一个有能力的人愿意的事情。外人只看到他加入盛大集团，风光无限的成为CEO，但其实我们都知道，他是带着二百六十多万的股票期权，强势加盟的。可以说，他一去盛大，就是去当老板的，这是每一个职业经理人都梦寐以求的发展历程。我也如此，可能我把自己比拟成为唐骏，现在看来有些大言不惭，但我从未轻视过自己，我坚信自己也可以做到他那个地步。”
陆恒默然，这个例子跟当初自己固执的拒绝苏伦何其相似。
他也是不甘于在别人手下打一辈子功，才会放弃苏伦给出的优渥条件，一步步走到了现在。
赵京还在继续说着他那一行的事情，表情变化无定。
“曾经年薪高达500多万的原TCL执行总裁万明坚，号称‘手机狂人’，他的下场是什么？一手将TCL这个品牌带到了举世皆知的地步，最后却因为功高盖主，最后不得不黯然离开TCL。”
“唐骏、万明坚都是职业经理人中的优秀代表，他们为企业创造了巨大的财富，甚至有可能改变了一个企业的命运，但他们自己的命运，却并不一定完全掌握在自己手中，这就是中国本土职业经理人的无奈和悲哀。我不想再重蹈这种覆辙。所以。。。。。。。。。”
“所以你才在一开始还没有做到那个地步之前，就抢先说了出来，免得以后出现狡兔死走狗烹的下场？”陆恒问道。
赵京点头，深吸一口气，毫不畏惧的看着陆恒说道：“对，我不想辛辛苦苦打造出一个商业帝国后，因为某些意见的不符合，就被陆总你一脚踢开。干脆就在第一次面试的时候，将这些东西摆出来说个明白，不然免得到时候你会觉得我利欲熏心、人心不足蛇吞象。我也是赔了夫人又折兵，大家相看生厌。”
陆恒神情一如既往的平静，就那么漠然的看着赵京。
“那么你心里想要的股份是多少呢？”
赵京不假思索的将自己之前思考过后的要求提了出来。
“百分之十五，整个恒成集团百分之十五的股份，旗下所有公司的收益我都想要百分之十五的分红权利。并且作为公司最高执行总裁，我必须拥有集团财产绝对的经营权和管理权，这种做法的原因是避免我与其他股东的理念不同，导致公司发展走上歧路。”
“那你能肯定你的理念就是对的，如果错了，我岂不是跟着你陪葬？”陆恒讥笑道，整个人都处于怒极而笑的状态，自己的公司如果连自己都不能做主，那这种人最好立马滚出去！
赵京却恍然不知的皱眉道：“如果陆总你聘请了我，那么就该相信我，全力支持我，不然又何必要我？”
陆恒手指摇了摇，“或许你搞错了一件事，我的集团还从未进行过融资，所谓的股东，从名义与事实上来说，也只有我一个。你嘴里的与其他股东理念不同，也仅仅是针对我一个人。”
赵京神情一呆，有点没想到陆恒这个抛出来的事实。
他迟疑的盯着陆恒，不敢置信的说道：“陆总，你说恒成集团所有的股份全部捏在你一个人手里？没有其他融资人？你的家族也不曾有人插手？”
陆恒不说话，但表情一脸笃定。
赵京胡思乱想了一会儿，整个大脑里面全是充斥着不可置信、惊讶、恍然大悟、以及最多的兴奋！
在那瞬间，无数的灵感从他脑海中勃然爆发，差点让他手舞足蹈起来。
只不过，当他发现陆恒依然那么漠然的看着自己时，他才意识到自己有点失态了。
尴尬的一笑，赵京才说道：“抱歉，刚刚我走神了。因为我实在没想到拥有三家子公司、正准备跨省发展的恒诚集团居然是独资企业，没有任何人投资。这与我的认知大相径庭，因为很难想象，如陆总你这么年轻的人居然能在不经过任何投资或者家族帮助的情况下打造出这么一片基业来。同时我也理解了，为何你会对我的要求表现得那么冷淡，因为我这是在赤。裸。裸的抢夺你的财产啊！”
陆恒抽了抽嘴角，被人因为自己的成就而感到震惊的事情，他心情很愉悦，但先前赵京的要求可是差点彻底触怒了他。
“那你现在还要坚定你之前的要求吗？”（未完待续。）
第六百五十一章 错了，有！（）
自古以来，成功的人在某方面都有着常人不可理解的固执，他们固执的坚持自己的理念，不为外人的意见所动摇。
遇到困难之后，也不会选择退缩，最多只是在初步的怀疑之后，加深自己的固执。
譬如当陆恒说出恒成这个即将成型的商业集团只是他一个人的产业后，赵京并没有退缩，反而还爆发出了让陆恒惊讶的兴奋来。
“坚定，更加坚定！”赵京兴奋的说道。
陆恒眉头浓浓的皱起来，一双手握得紧紧的，眼睛已经在往门口方向看过去。
管他有多强大的能力，有多超前的目光，但如此赤。裸的意图让陆恒有些容不下他。
赵京兴奋之中看到陆恒的目光所及之处，心中的热情瞬间冷却下来。
急忙对陆恒道歉，“陆总，你先听我说完。”
陆恒冷冷的看着他，表情带着讥讽，“那你说吧，我倒想听听你哪里来的勇气，还敢继续坚持你的要求，要知道，我才是决定你能否任职的人。”
赵京也意识到了，陆恒现在处于爆发前夕，话也不拖拉，立即将刚刚自己考虑后的要求说了出来。
“百分之十五的股份下调，变成百分之十。原先我索要那么高的股份，是为了在恒成集团拥有足够的话语权，以免发布新方针的时候被董事会成员扯后腿。但现在我知道整个恒成集团都是陆总你一个人的，那我也就无所谓股份多少了，这百分之十就足够我的分红所需。并且也不至于会让我担心以后出现狡兔死走狗烹的情况出现。同时，我后面的那个要求可以缩减一半。基本的管理权和经营权是每一个职业经理人都必须拿到手的东西，这个我不说陆总也应该清楚。不过后面的决定权我就不需要了，陆总你可以一言而定，我只有建议的权利，如果你同意我做，我便做。如果不同意，那么完全可以直接否决。”
说完之后，赵京就紧张的看向了陆恒。
他意识到了这有可能会是自己有史以来最好的一次机�