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如果疏于学习，不能跟上时代，那也只能说声对不起了。
“培养年轻人是我们的发展方针，但是太早让他们带领小组，一来怕他们承担不起这个责任，能力不够，二来我怕养不熟。”可能是受到夏乘的刺激，谢武进说话也直白了很多。
谢武进虽然想给技术部门争取更好的待遇，但他和洪堰不一样的是，他还是很理智的，客观的看待这个问题，他的目的并非单纯的争取待遇，而是为了提升技术部门的管理效率。
谢武军也知道培养年轻人的风险，过早的让他们把手艺都学会了，比如30岁就成为某领域大师，这时的人精力旺盛，又有能力，多半不甘心给人打工的。
如何培养年轻人，发挥年轻研究员的效率？
在某种程度上谢武进的想法，跟夏乘有点类似，青年研究员精力旺盛，让他们在基层岗位多做一些实事，实验，对他们对公司都有好处。
等他们年龄大一些，再支持他们单独成立研究小组，大概30岁左右，这时他们不仅有足够的经验，能力，经历，正是独立自主的好时机。
等他们做出研究成果，年纪更大一些，心态应该更稳定，而且基本成立了家庭，不会执着于自己创业。
与此同时，他们的眼界更加开阔，应该能认识到江燕公司的优势，
如果江燕公司是一家小企业，他们的眼界开阔后，或许会选择更好的企业。
但江燕公司是业界的领头羊，他们的眼光越开阔，就越能认识到在这家企业工作的好处，明白在江燕公司搞研究有多么幸运。
“看情况吧，像许霜那样的人才毕竟是少数。“杭雨说道：”我们要加强研发资金的使用管理，细节上你们管理的还不错，但是在宏观调控上不够。“
企业研发资金的管理比国家研发更容易一些，因为可以把研发投入和人事资金分开来管理，研发人员的薪水奖金，是由总部统一管理的。下发的研发资金，基本上可以保证百分之百的使用率，道。
研究人员更值得信任，还是管理更值得信任，这个问题还真不好判断。
杭雨想了想说道：”尽量综合一下两者的优势，在给予研究小组一定的自由度的同时，又不能给他们太多的资金。怎么把握好这个度是你们的工作，你们做了这么久技术管理，应该有一些经验和心得，尽快给我拿出一个解决方案来。“
谢武进说道：“好的，我会尽快把硬件部门的方案拿出来。”
付磊说道：“软件部门在这方面是比较简单的，我们的研发小组很少需要采购设备和资料，所以资金管理比较有效率。”
杭雨说道：“那就好，如果你有什么优化的建议，可以提出来。”
付磊说道：“你放心，我一向有话直说。”
随后众人又详细的讨论了一下管理方案，杭雨即没有采取夏乘的建议，也没有一味的偏袒技术人员，而是综合了双方的建议，提出了一系列改革方案。
这时大家也摸清楚杭雨的思维方式了，杭雨做事凡事都讲究一个度，并把别人的东西化为己有，这种方法的优点是很明显的。
会议结束前，杭雨对付磊说道：“最近有不少职员在上班时间研究内部融资，影响工作，你们修改一下融资工具，只在休息时间开放数据。”
付磊回答：“没问题，我马上就改。”
虚拟股的数据是实时更新的，所以有一些职员就喜欢跟着看，上班时间关闭数据显示，他们也就没什么好研究的了。
——
杭雨本来以为刘瑾会成立一家影视公司，没想到他成立的公司叫做纤维视频公司。
“你这个视频公司是专门做视频的吗？有哪些业务？”自从上次跟刘瑾突破关系后，杭雨私下跟她见面的次数逐渐多了起来。
“综艺影视广告我们都做，目前很少自己创立项目，主要是接别人的单。”刘景好像还有点不自在，装个没事人一样。
“需要投资跟我说，我可以私人投一点钱。”杭雨说道。
“比起投资，我更需要订单。”刘瑾不喜欢杭雨老是提钱，说的好像只有钱一样。
杭雨笑笑没说话，江燕公司有自己的文娱企业，没有必要找别人拍摄视频。虽然两人已经有了一腿，但杭雨也不会刻意把自己能做的事情交给别人。
刘瑾颇为失望，面无表情的说道：“没有订单就算了，宣传方面总该给点优惠吧。”
杭雨说道：“小case，给你打八折。”
刘瑾翻个白眼说道：“你给别人打折也是八折，其实根本没有打折，只是把原价提高了，你们电商那点手法我是一清二楚。”
杭雨说道：“我们做生意童叟无欺，你可不要乱说。”
第905章 严薰（）
游戏内测之前，跨服公司的职员们表面上都很紧张，逢人就说：哎，这个游戏做了两年多，但是并没有突破性的创新，不知道会怎么样。
是啊，现在的游戏发展那么快，两年前的设计可能已经跟不上时代了。
公司这么多竞技游戏，款款爆炸，这款我看有点悬。
巴拉巴拉。。。。。。
其实个个心里自信地很，说这些话一半是谦虚，一半是做好了最坏的准备。先这样跟人说，如果游戏内测结果不好，也不会丢脸。
第一次内测结果出来后，有人开始激动了，表示这款游戏肯定能火。
但他的激动之情马上被别人浇灭，大致是说：首测人数那么少，证明不了什么。
第二次内测结果出来后，又有人开始激动了，表示这款游戏肯定能火。
但他的激动之情马上被别人浇灭，大致是说：刚开始玩比较新奇是必然的，怎么也得运营半年才能看出真正的效果来。
其实大家心里都清楚，按照二次内测的成绩，僵尸入侵这款游戏的前途基本稳了。只要不发生意外，只要他们不乱来，成绩绝不会弱于武神。
作为第二款自研游戏，只要成绩能超过武神，他们就稳了。
学渣们期待的意外没有出现，学霸本来基础就好，还那么认真学习，那么细心，怎么可能考的很差呢？
僵尸入侵的上热搜以后，其他游戏公司只能一边嫉妒一边努力，可惜他们大多努力的方向不对，或者实力不足，再怎么努力也赶不上学霸。
学霸如果考得差了，通常不是能力不行，而是自己作的。
比如太寂寞了，不把考试当回事了。
一家大企业如果突然被用户抛弃，通常也是自己作的，觉得自己牛哔了，不把用户放在眼里了。借着个性化，创新的名义折腾用户。
一次两次用户能忍，三次还能忍的只能是傻子。
就目前来看，跨服的研发团队还是很踏实诚恳的，不敢有丝毫懈怠之心。加上他们有开发武神的经验，做出一款更成功的产品，并非偶然。
“以前都是你们向我们公司学习，现在轮到我们向你们公司学习了，当真是世事难料。话说回来，你们公司可真够阔绰的，不论研发资金和周期都比我们丰富得多。要是我们老板像杭董一样，我们的研发团队的成就绝不会弱于你们。”严薰说道。跨服公司的研发团队为何发展那么快？说白了还是有钱！
这让严薰嫉妒羡慕恨，在网龙公司的时候，她和周光越原来是同事。后来周光越被杭雨挖走，当时严薰觉得周光越没有远见，竟然放弃了网龙这样有理想的游戏研发公司。
要知道当时网龙在国内已经很有名气，而跨服则是一家新公司。
纵然江燕很有钱，严薰也不认为杭老板会多重视跨服，她也不认为有钱就一定能把游戏做好，说不定这就是一个玩票性质的公司。
但她没有想到，跨服从代理游戏开始就顺风顺水，火的一塌糊涂。
后来跨服有钱了，压根不需要总部输血，反而向总部输入了很多资金。跨服如今的研发资金，都是他们自己赚的，对总部只有贡献没有负担，而且贡献特别大。
当时江燕公司的人也接触过她，可是严薰已经身居高位，是网龙的研发团队的核心成员，在网龙前途无量，所以拒绝了江燕公司的邀请。
现在想想，严薰真的后悔死了，不单是因为跨服公司发展很好，还因为网龙逐渐堕落了。自从在香江上市后，网龙就在市场化的道路上越走越偏，随了国产游戏的大流。
什么理想志向都忘了，做出来的游戏质量差不说，还老想着赚玩家的钱。
任何一款产品都要赚钱，可是绞尽心思，毫无底线地赚钱，肯定会遭到玩家的排斥。魔域渐渐衰落了，网龙五个月前推出的大型角色扮演3D网游，成绩差强人意。
网龙推出的新游戏叫做《魔导军团》，是一款以西方魔法文明为主的作品。
游戏背景以魔导师为主职业，其他诸如战士，剑士，弓箭手等职业为辅助职业，聚拢在魔导师麾下组成军团。选角只能随机，选中魔导师的概率比较低，大概为八分之一。
这是一个不错的设定，有点冒险，又符合魔域一贯的创新精神。
选中魔导师的玩家当然很开心，因为这款游戏里面的魔导师实在太牛哔了，各种攻防魔法，加血，加防，加攻等辅助魔法全部掌握。
其他职业都是战士型的，没有任何属性攻击，需要魔导师給加才行。
其他职业单打独斗很菜，根本不是魔导师的对手，只有聚拢在魔导师麾下才能发挥战斗力。为了避免魔导师对其他职业造成打击，该游戏除了副本外，竞技场规定魔导师只能和魔导师PK。
然后就是群体战，各职业才能混合在一起。
听起来挺有意思的，可是玩家都不傻，谁愿意给别人当打手？没选中魔导师，再创一个号，一张身份证只能创一个号，没关系，中国有的是身份证。
游戏�