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当然，那一小笔跟理想的待遇相比就不算什么了，比如说她在原公司的月薪还不到两千万，而一到理想，试用期月薪就是五千，翻了一倍都不止。
而现在，入职还不到半个月的她，竟然又能收获一个月的年终奖，比她原公司的年终奖还要多得多，她岂能不开心？
这年轻老板确实挺厚道的！
这公司来对了！
她忍不住想道。
从年龄上来说，她跟陈博相当，并且也是从江大出去的，因此在她眼里，余老板就是一个年轻得不像话的小师弟，只不过已经有了很好职业素养的她，很快就抛弃了对老板因为年轻的轻视。
一个能拒绝孙正义一亿美金投资的老板，她敢轻视？
一个能让华为任总亲自上门的老板，她敢轻视？
这老板确实挺厚道的！
年终奖的事情先不说。
她到职后负责处理的第一件事，就是安排几家公司放春假的事。
正常来说，大部分公司都会到腊月二十八九才放假，然后正月初八左右上班。
这老板倒好，明明几家公司现在这么忙，可老板还是大手一挥，将放假时间定在了小年之前，正月初十之后，理由是方便家远的员工往返，免受旅途之苦。
确实，这样的安排既避开了学生往返高潮，又避开了企事业单位假期，旅途相对没那么拥挤。
都说人事是老板的看门狗，财务是老板的守财奴，可打心里来说，邹曼妮并不自己所在的公司对员工太过于严苛。
还是多一点人情味好！
“喂，你小子是不是真发财了啊？一下子变这么大方！”
正当邹曼妮在发愣时，研发总监张高阳又以非常随意的语气问了一句。
邹曼妮还发现了一点，老板跟这些中高层的相处模式也挺有意思，打个比方说，这位戴着大黑框眼镜，经常胡子拉碴的研发总监就是一个妙人，在老板面前说话从来就不客气，随意得很。
而老板似乎也从不在言语上跟他计较。
不仅不计较，反而经常互损。
“怎么，我以前很抠门吗？再人身攻击我，小心我扣你年终奖。”
果然，年轻老板的反击立即就来了。
邹曼妮又忍不住笑了起来。
这样的相处模式一点都不像公司，但却能给大家一种轻松的感觉，她喜欢。
我什么时候也能以这种轻松的方式跟他相处？
邹曼妮忍不住想道。
正当她恍惚间，余钢又开口了：“既然大家都这么好奇，那就公布第二件事吧，我确实发财了，马上要成为真正的余亿万了。”
老板真的会读心术！
他似乎永远都知道大家在想什么！
邹曼妮又忍不住向余钢投去了些许崇拜的眼神。
这崇拜不是给余亿万的，而是给他的神奇本事的。
尽管她来公司时间并不长，跟余钢打交道的次数也并不多，但她已经发现，老板的神奇不仅是体现在商业和技术领域，还体现在很多方面。
比如说像现在这样，他似乎永远都知道别人在想什么，一出声就直指问题核心。
甚至于在她自认为非常专业的人事行政领域，也是一开口就让她难以反驳。
“老板厉害了！”
邹曼妮忍不住率先出声了。
这是她第一次来拍余钢的彩虹屁。
“哇恭喜老板。”
“哇，老板，年后一定得再给大家发个大红包啊！”
“老板，大腿借用一下。”
然后在她出声后，会议室里又跟上了彩虹屁无数。
第583章 有人欢喜有人忧
彩虹屁的滋味还是相当不错的！
要不要再爆点猛料，然后惊爆大家眼球，再来享受一波彩虹屁？
余钢乐滋滋地想道。
想了想，他觉得还是算了，毕竟现在十拿九稳的就是彩铃业务的合作，至于股份置换和自己出任华为小灵通研发中心院长的事，在未正式公布之前，都还存在一定变数，因此暂时还是不要大肆宣扬为妙。
当老板的得稳一点。
“行啦，少拍马屁，我不吃这一套。”
他虚伪地喝止了大家的闹腾，然后接着说道：“这笔钱估计春节过后就能到位，因此各位，还是多花点时间去想想怎么来花这笔钱吧。”
他用了一种另类的方式来鞭策大家，做好明年的发展计划。
这也正是他召开这次会议的最重要目的。
春节过后，不管是理想信息还是理想化，都得正式上业务了，在此之前，因为公司资金不宽裕，所以大家还有些畏手畏脚，而现在不差钱之后，余钢当然就不想因为钱的问题而制约两家公司的快速发展。
至于大家会不会大手大脚？
不可能的事。
陈博不敢，俞一尘不会，汪玉也是一个合格的守财奴，任何花钱计划不经她严审一番，并且有余钢的首肯，谁也别想从她那里要到钱。
新创公司就得如此，哪怕有了钱，也不能大手大脚，毕竟这钱不是割韭菜割来的，而是实实在在挣来的，每一分钱都要用到点子上。
“接下来宣布另一件小事。”
余钢干脆利落地开始了下一个话题。
他的风格就是如此，什么事都是点到为止，谁要是理解力低下，领会不了他的意思，那迟早是被淘汰的事。
“过几天，华为可能要来江陵这边新成立一个研究院，办公场地暂时用咱们高新区那里的，因为他们人生地不熟的，因此，邹总，纪灵月，你们准备一下，很多事情到时需要你们过去帮忙，先帮他们顺利安置下来。”
这是任正非跟余钢的约定。
因为临近年关，因此华为本部那边，在年前只会派于厚林及少数几个技术人员过来，先把研究院的框架搭起来，并解决后来人员的安置问题，然后在年后才开始大规模派人过来。
一家大型研究院的成立，从研究院注册到人员安置，是有很多琐事的，余钢可不希望于厚林等技术人才把时间浪费在这些琐事上面，因此只好在理想这边调人过去帮忙。
负责人事行政的邹曼妮，以及对这些事轻车熟路的纪灵月就成了首选。
“好的。”
正开心不已的邹曼妮一口就答应了。
纪灵月却嘟了嘟嘴，有点不情愿地回道：“他们成立研究院干嘛用咱们的地方啊！”
余钢一听就知道，这小秘书不仅不乐意高新区的地方被他人占用，而且还不太愿意过去帮忙，只是不敢明着跟他对着干而已。
越来越不把我当老板了啊，我又没咋地你！
他酷酷地回道：“不好意思，这家研究院一成立，院长大人就是你老板我！”
天哪，我怎么又说出去了？
不是说好了暂时不说的吗？
看来，我这爱得瑟的臭毛病还是一点没改啊！
他立即又强行按捺住了把另一件更劲爆事情说出来的强烈欲望。
众人：“”
华为江陵研究院的院长？
怎么没过几天，这臭不要脸的老板身上怎么又多了一层身份？
牛逼大发了！
不过对于在场的大部分人来说，这样的事情已经发生了很多，因此大家早已见怪不怪了。
于是，想象中的一波彩虹屁并没有到来。
余钢这边在开会，刚飞回深圳的任正非一回到公司，所干的第一件事也是召集大家开会。
严格来说，早在飞机飞离江陵之前，他就已经提前让秘书通知了相关人士，比如说公司高管、董事会成员等。
他开会要讨论的无非也就是那么几件事：
彩铃业务的合作；
成立江陵研究院，专攻小灵通业务；
和理想集团进行股份置换，终止美国公司的收购谈判。
这几件都是重要且紧急之事，有些甚至需要立即就动起来。
他在第一件事上并没有遇上太大的阻力。
当他把彩铃业务的内容及前景简单讲述了一下之后，这一业务立即就得到了大家的一致认可，尽管一亿的一次性授权费用有点高，但华为并非承受不起，因此也就没人明显出声反对。
哪怕是对余钢很是不满的李一南，也只是张了张嘴，活生生地把话给咽了回去。
第二件事
任正非稍稍把秩序调了一下，他把第三件事拆开，先跟大家讲终止被收购洽谈的决定。
这事稍稍遇到了一点阻力。
反对声来自于少数有公司股份的元老。
只不过在这件事上，公司内部原本就存在两种不同意见，有股权的元老坐等被收购，将股份变现去过安生好日子，而年轻一派则斗志昂扬，不希望公司被收购，尤其是卖给霸权国家的公司，很想破釜沉舟、同舟共济血拼一场。
因此，就算有反对声，可这事最终也还是顺利通过了。
第三件事
押注小灵通业务，成立江陵研究院之事，任正非也把它给拆分了，微调了一下顺序，先说押注小灵通业务之事。
这次他一出声，立即又遇到了阻力。
而且反对声还几乎是整齐划一的一片。
领头的正是他所器重的李一南。
哪怕他把余钢的道理复述了一遍，李一南也还是坚持认为，小灵通业务是一项过时的技术，注定不会有太强的生命力，华为在它身上押注是错误的。
对此，任正非颇为头疼。
处在他这个位置，他当然不可能像余钢当时跟他解释那样，当着这么多人的面来详详细细地分析一番不下注小灵通业务的严重后果。
因此，他只能稍显霸气地说道：“这事就先这样吧，先小规模地投入一部分力量去做研发，边走边看形势再说。”
李一南总算不出声了。
但任正非能看得出来，他脸上明显露出了不悦的表情。
这家伙真的很自负！
任正非忍不住想起了余钢对李一南的评价。
这可是让他头疼了，因为接下来还有几件事，估计�