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营销人员报警也没有什么用，她们又没有公开骂人，也没有砸物，警察只能警告一番便离开。
这些女人在警察在的时候，态度和举止会收敛一些，等到警察离开，行为举止便会更加恶劣。
耿靖听说后，也是恼火不已，秦丰则给他出了一个主意。
这样的局面持续了二天。
第三天，那群女人正在“宣泄”的时候，带头的女人接到了一个电话，很快挂了，然后电话又响了，接听了没一会儿，女人就开始大声骂起来：“你才是卖淫的，你们全家都是卖淫的！”
这句话一下子镇住了整个售房部的人，大家愣愣地看着她，她气得浑身哆嗦。这时电话又响了，她慌乱中竟点开了免提键，电话中一个男人说道：“你妈的，一个卖淫的还装什么装，老子在某某酒店某某号房间等着你！”
女人听后气得把手机摔了，接着哭着跑出了售房部，其他女人紧跟着也跑了出去。
原来是秦丰给耿靖出主意，让人将她的手机号码以“小姐”的身份发到了某论坛。
张峰知道此事后，倒是没有进行阻止，在保证质量和符合大致交房规范的前提下，正规方法治不了，只得用下作手段来对付。
“暗着找”的业主则是走一路拍一路，明着说是来交房，事实上是为了搜集证据，但是苦于自己不专业，并无多少“收获”。
不过，他们还有其它的维权手段。
第783章没有赢家的交房
有业主把装修公司的人装作是亲戚带进小区，让他们帮着找相关证据。
只是，一个装修公司的员工刚一进售房部就被置业顾问认出来了，置业顾问小声对他说：“如果你想拿下我们小区的更多业主，我想你知道该怎么做。”所以，装修公司并没有真心为业主找问题，最终“暗着找”的人也无功而返。
业主给媒体打电话，但媒体置若罔闻。
主要是张峰给市委宣传部部长陈朝霞打过电话，要求东华市所有的报纸、电视台、论坛对于开发商交房情况必须进行客观报道，不得影响开发大局。
当然，业主们是不知道这个事情的，便有人进行推测：“那些媒体肯定是收了开发商的钱，不会替咱们说话的。”
“我们现在只有一条路了，去拉条幅进行维权。”
最终，留在业主群里的业主们决定以这种形式做最后一搏。约定在第三天上午进行行动。主要是做横幅、文化衫需要时间。
得知这个消息后，营销总监做好了各种应急预案，并召集了大量保安把守，同时还通知了最近的派出所，万一发生冲突，还是需要警察进行出面解决的。
不过，第二天晚上又下起了暴雨。上午有个业主在前往聚会现场的途中出了车祸，最终那次维权行动又是无疾而终。
经过一系列的折腾，有人受不了了，偷偷给置业顾问打电话询问拉条幅活动的结果，当置业顾问回答他根本就没有人拉条幅时，他惊讶地说道：“看来都是嘴上说说。现在去办交房还送一个月物业费不？”
“送！”
“那我马上来。”
在距离规定交房时间的最后几天，业主们扎堆办理手续。
私底下，营销顾问悄悄地问一个曾经参与过闹事的业主：“为什么非要闹呢？”
他说：“我也不知道为什么，总觉得不跟着闹闹，对不起自己业主的身份。”
“真的只是这样吗？”
他解释道：“你也能看明白，不就是想跟着大伙挣个违约金嘛！没想到，人家说得受到不可抗力因素的影响才行。我想，那算了，反正开发商能耐大，到最后该交还得交，只要自家房子没事咋弄都中。再说后期还得指望你们办理房产证哩，把你们都得罪了，万一不管我们了咋弄？”
营销顾问没有再说什么，给他办理了交房手续。
交房结束后，经统计共交房480组，完全超额完成了任务，整个售房部一片欢呼。营销总监当即决定奖励全体员工集体休假两天，并发放奖金5000元。
这样的交房成绩，让耿靖也是非常满意，他高兴地向张峰汇报了相关情况和成绩。
张峰则说道：“耿总，你们要仔细想想，到底你们赢了吗？交房做得很好吗？业主都是自愿的吗？你们企业的品牌创起来了吗？”
“虽说现在交房，业主们都在闹事，但你们仔细想想，业主们化了这么多的钱，在房屋细节和小区环境都还有很多问题值得进一步改善！”
过了二天，潘柔带了一个年轻姑娘来找张峰。
潘柔介绍这个年轻姑娘名叫陈洁娜，与她是大学同班同学。
陈洁娜看到潘柔来到东华市纪委任职，便向同学反映了自己在工作中遇到的情况。
潘柔听了便带她来找张峰，让张峰决定对此事如何进行处理。
陈洁娜得到过很多家公司的面试邀请，其中东华市城市发展投资公司“总经理秘书”的职位最为吸引她。
她在电视上和书里面见到过的总经理秘书，都可以跟着总经理学到很多东西，最后还能往管理岗发展。
没有多久，这家公司的总经理李刚加了陈洁娜的微信，让她发一份内附生活照的简历过去，顺带给了她一套心理检测的试题。
经过微信里的简单交谈，陈洁娜看得出，总经理李刚对她简历的兴趣远小于她的生活照和心理测试。
最后，总经理李刚又问了她几个关于团队的问题，陈洁娜的回答应该也让他感到满意，主要是他的言语中已显露出来要录用她的意思。
不过，这也太顺利了吧？陈洁娜的心里不免打鼓。
总经理李刚在微信里说道：“你很漂亮，这一点无可挑剔。但我更看重的是你的想法，悟性也不错，公司名字在那里，你可以上网查查看，如果可以，尽快到公司报到。”
陈洁娜喜欢李刚的开门见山，感觉自己的小心思被看透，赶忙应承说两天之内给他答复。
对于突如其来的好消息，让陈洁娜心生忐忑，毕竟东华市城市发展投资公司是东华市响当当的国企，资产雄厚、待遇诱人。
翻看老板的朋友圈，陈洁娜看他是个和善的人。五十多岁，有一个小孩，离过一次婚，现在有了新的妻子。
来到外面低调、但内部气派的办公大楼前，陈洁娜拨出李刚事先给她的一个号码，还真的来人很快接上了她，并把她带到总经理李刚的办公室。
此时，陈洁娜发现，跟总经理李刚坐在一起的，还有他的另一个女秘书，叫李霞。
老板招呼陈洁娜坐下之后，让李霞先跟她聊聊，然后自己则忙于处理文件。
李霞问了陈洁娜几个比较简单的问题，就示意老板，二人的谈话结束了。
让李洁娜感到意外的是，老板居然自己泡茶！
他一边泡茶一边问李霞：“感觉怎么样？”李霞点了点头。
老板很绅士地把一杯茶递到陈洁娜面前。
也许颜值是所有老板或总经理挑选秘书的首要条件。
张峰第一次看到陈洁娜，也被她惊艳到了。要知道张峰看过了太多的美女，能让他感到惊艳的女人并不多。
李霞长得也很漂亮，对于初来乍到的陈洁娜，她也显示出了应有的热情。
入职后，二人关系相对熟悉了，陈洁娜问李霞当时在老板面前为什么选择要留下我？
她半带开玩笑半认真地说道：“招人就是要招总经理想要的人啊，他让我面试你，不过是走个过场，想给我一个交代。再说你本来就很漂亮，我如果说你不行，他反而会觉得我是嫉妒你呢！”
陈洁娜在心里面暗暗觉得这个秘书真不简单，后面发生的事情，果然验证了她的预感。
第784章配备了二位美女秘书
李霞也确实能干，跟着老板出差或外出的时候，她总能很好地准备和应付。
但是有一点，让陈洁娜一直都没法对李霞坦诚相待。主要是她的眼珠子总是滴溜溜地直转，配在她人畜无害的脸上，总是多了几分违和感。
在小时候，陈洁娜听老一辈人说这样的人，不是小聪明多就是爱慕虚荣。
李霞日常的种种，似乎也印证了这句老话。
比如她的日用品非大牌不用，但是花呗上又是长长的账单；再比如她说自己到公司已经很长时间了，总经理李刚却在无意间说出她只比陈洁娜早二个月不到；她总是要求自己的男朋友给她买东西；当然吃饭从来不付钱是她一贯的作风。
不过，不管对她印象如何，陈洁娜和李霞最终都成了总经理李刚的左膀右臂，需要朝夕相处，好好配合。
虽说国企规定，总经理只能配备一名秘书协助工作，而且建议配备同性秘书，但规定只是规定，只要国企总经理愿意进行变通，照样不受约束，于是就出现了李刚配备二名年轻美女秘书的现象。
总经理李刚对陈洁娜和李霞的要求还是很高的。
比如他要求二人的手机必须24小时开机，而且必须随叫随到。
比如带她们二人出去谈合作，要让她们做笔记，记住他跟对方说的每一句话，甚至每一个语气和细节。
也许是看出了陈洁娜的用心，李刚带着她去认识更多的客户，教她如何跟公司各个部门负责人进行沟通，甚至还提议“喝酒的时候可以趁别人不注意时吐到热汤里”。
这些情况让陈洁娜感觉老板很信任她，所以也很珍惜。
陈洁娜还打电话告诉放不下心的父母，自己的运气很好，遇到了一位好老板，他很欣赏我，工资待遇非常不错。
入职一个月后的一个周末，老板中午接上陈洁娜和李霞去参加一个应酬。我在车上问老板一会儿应该注意些什么，他说，放轻松就好。
那是陈洁娜人生中第一次参加如此高规格的饭局，酒席上要么是市局领导干部，要么是大公司�