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话了。
他们的团队现在有几十号人，一半是好莱坞或者其他地方请来的特效高手，一半是本土的精英技术人员。
前期只接触了一部分的小短片，根本没有太多发挥的余地。
“这个有点难，毕竟咱们啥名气也没有。”林冬想都不想就开始摇头。
真心没有必要去吃这个闭门羹。
换做其他导演还有可能，但对电影的质量要求到近乎偏执的星爷绝对不会同意，哪怕这部电影特效镜头并不算多。
“可是这么一直闲下去也不是办法啊，人心散了的话，队伍就不好带了。”胡海浪苦着脸。
他集结了一批愤怒青年，立誓要振兴国内的特效产业，打的好莱坞特效公司他妈都不认识。
现在正是满腔热血的时候，不能一直憋着啊。
憋久了会伤身。
周先生说过，一鼓作气，再而衰三而竭，真的不能等下去了。
“这样吧，我的第一部电影呢，打算翻拍以前的老片，不知道你们有没有听说过《蜀山传》这部电影？”
这不是开玩笑吗？
谁没听说过蜀山传啊。
这部2001年上映的电影，制作费用九千万港币，那可是十三年前的九千万啊，抵得上现在的九个亿都不止。
导演徐怪，巅峰时期的徐怪，91年拍出《黄飞鸿》，92年《笑傲江湖》和《新龙门客栈》，93年《青蛇》，94年《梁祝》，95年《刀》，96年《新上海滩》，然后进军好莱坞，成为华人导演里最耀眼的人物。
请来了最豪华的明星阵容。
张飘飘因为《星愿》、《喜剧王》等电影而大火，而郑一剑在千禧年之初绝对是当时最为抢手的男演员。
古少龙的《神雕侠侣》那时候还在多家电视台反反复复的重播。
林冬的哥们吴锋，还有国际影后章采薇，都在里面出演角色。
然而当年的票房却不到投资费用的一半，不仅亏得一塌糊涂，还被喷的一无是处，成为众人口中的大烂片。
林冬选择这部电影，不仅是因为它的低票房。
还因为它方便烧钱。
老版的《蜀山传》特效镜头高达了1600个，当时的《少林足球》的特效镜头才有400个，《蜀山传》可是有它足足4倍之多。
而且为了完成这些特效镜头的完成，徐怪更是聘请了好莱坞4家电脑特效公司，花了一年时间才完成。
“靠，蜀山啊，冬子你特么牛皮了！”杜启喜拍案而起。
胡海浪也是激动的直哆嗦。
他们怎么也没想到，林冬的导演处女作，居然直接就要重拍《蜀山》这样的大制作。
看平时林冬这么积极的扶持文艺片，还以为他打算拍一部文艺片呢。
“你们这么激动干嘛？”林冬不解。
他也就无意间看到了这部老片，对里面的故事和表现手法挺感兴趣，于是就起意学习一下徐怪的赔钱经验。
“冬子，这个副导演必须得给我，不，就算让我去扛道具都行。”杜启喜死皮赖脸。
《蜀山传》是他最喜欢的电影之一。
你根本无法想象，这部2001年的电影给当时幼小的他心灵上造成多么大的冲击。
他长大了决心当一个导演，和这种日积月累的冲击不无关系。
“林总，我们一定不会让你失望的。”胡海浪不敢砸桌子，但是他敢砸自己。
他都已经可以想象的到，回去和小伙伴一说要做《蜀山传》，小伙伴们会多么的激动。
华夏的特效往上追溯的话，可以非常早。
但是普遍认为应该要从《风云雄霸天下》开始，它是国内第一部大量使用电脑特效的电影，涉及范围包括全虚拟角色，绿背景合成，粒子渲染等等。
此后，主要是武侠片大量运用特效。
可能很多人会把《少林足球》当成华特电影特效史上里程碑式的作品，因为它票房高，影响力大，是星爷的代表作之一。
但是对于干特效一行的专业人士来说，《少林足球》远远比不上和它同期上映的大烂片《蜀山传》。
能够参与重拍《蜀山传》，累死也情愿啊。
林冬看着他们的表现，有点搞不清楚发生了什么事，只能说年轻人真有活力，自己这样的百岁老人没法比。
“你们谁还有事？”
大家面面相觑，都摇头表示没什么事了。
就在大家都以为林总说散会的时候，林冬继续开口了。
“从今天起，珊姐你担任公司执行总裁，直接向我汇报。”
“啊？好的！”施珊珊愣了一下，连忙点头答应，她一个“大专生”何德何能，怎么就成总裁了呢。
其实，国内的稍大点的企业，总经理也叫总裁，但两者有一点区别在于，“总裁”往往是作为公司第一或者第二把手存在，而“总经理”则未必。
某些大企业的部门一把手也叫总经理，但是很少会叫总裁。
因为大家都会意识到总裁是更高阶的位置，因此，在某种意义上说，“总裁”是“总经理”的顶配版，总裁可以等于总经理，但总经理未必等于总裁。
所以，她可不可以理解为自己升职了。
第318章 帮黄达岸站台（求推荐票）
“陈小蛮……”
林冬又点到了下一个名字。
陈小蛮立刻挺直了脊背，哎妈呀，可能要升职了呢。
“你继续负责行政人事、财务后勤，担任行政副总裁，向施珊珊汇报。”
“谢谢老板。”
行政副总裁，听起来比行政总监要高大上，才刚毕业两年就混到这份上了，还有啥不满足的。
她的职位就是钱多事少离家近，位高权重责任轻。
有事找表姐就行。
陈小蛮觉得，她这辈子做过最正确的事情，一个是投递简历到克莱斯特，另一个就是把表姐骗进公司。
“裴潜龙。”
“咳咳……”必须得装出一副不在乎的样子，可终究还是在乎的。
自诩有卧龙凤雏之才，可惜一直不被重用。
当然，这种不重用，对比的是内部环境，他当初如果不加入克莱斯特，不管去哪家公司，可能都还在面临老员工的排挤，新员工的刁难。
而内部比较的话，他的小弟裴擒虎居然都是喵耳音乐一把手了。
比他混的还要好一点。
新来的陈银辉、胡海浪这些，也都是独立负责一个大型项目。
“你负责公关法务、战略统筹吧，职位是战略副总裁。”林冬顿了顿，又解释说道：“公司的项目越来越多了，日常之间也会有不少的商业合作，沟通不及时的话，有碍于公司发展，所以成立战略统筹部，由你来负责，直接向我汇报，如果我不在的话，向珊姐汇报。”
裴潜龙一直被林冬闲置。
因为这人实在太有能力。
说是公司最有能力的人也不为过。
但是这种闲置也不可能永无止境的闲置下去，林冬的良心说不过去，系统那边也不允许。
这个副总裁从林冬宣布的顺序上看，属于第三个，但它的含金量比陈小蛮的那个要高太多了，这妥妥的就是其他事业部的直管上司。
一定程度上说，他分走了施珊珊的部分权力。
“接下来就是影视制作中心总经理杜启喜。”
“综艺制作中心总经理张三胖。”
“发行中心总经理秦宝儿，宝儿没来是吧，回头满满你通知她一下。”
“艺人中心总经理钱娜。”
“喵爪网总经理王阔。”
“喵粮文化基金总经理王硕。”
“喵尾院线总经理田大壮。”
“喵耳音乐总经理裴擒虎。”
“喵牙网总经理陈银辉。”
“喵眼视效总经理胡海浪。”
“目前一共十个事业部，希望大家努力工作，再创辉煌。”
没有长篇大论的鼓舞士气，换做其他公司，发生如此大的组织架构变动，必然要开好几个小时的会给员工打鸡血，务必要把所有人的积极性调动起来。
而林冬却只是草率的宣布了结果。
敷衍的来了句努力工作，好，可以散伙了，都滚吧。
桌子上的菜还有的剩，林冬继续吃。
而其他人则换个地方继续开会。
组织架构发生了巨大变动，不可能不开会进行沟通一下以后的工作安排什么的。
他们可没有胆量像林冬这样每次都到食堂这边来开会，然后从公司账上蹭一笔吃喝费。
其实有钱人也并不全都是住着大别墅，出入开豪车。
像秦家宝贝儿，她们俩出行开i，家里做房地产的也没有住别墅，最多就是位置好了一点，面积大了一些。
这天回到家，其中一个就开开心心表示自己当官了。
林总今天开会宣布，任命秦宝儿为发行部总经理。
她们的爸爸拿着一本书闻声从书房走出来，仔细端详了一下这个女儿，问道：“你确定你刚才说的是任命秦宝儿小姐为发行部总经理吗？”
“对呀。”
“如果我没有认错的话，你是秦贝儿吧。”
他可是亲爹，怎么可能分不清自家俩双胞胎小棉袄。
“是呀。”
“那你有什么高兴的。”女儿太傻，老父亲很忧心。
“姐姐说了，她没有跟着阔叔学习，对做发行也不感兴趣，所以，打算把机会让给我。”
“那你姐现在是什么职位？哼，我几块未来发展前景惊人的商铺都低价卖给他了，要是还让你们俩当前台接待，那你们老板也太不是人了吧。”秦爸爸冷哼了一声。
说是找个工作玩玩体验一下生活，本以为她们连三个月都坚持不下来。
没想到这都干了三年多了。
时间过得可真快。
“我姐啊，以前是行政部主管，现在是行政部总监，蛮蛮姐给我们的职位，林总这一次没有升姐姐，不对，是没升我，只升了姐姐，哎呀，气死我了。”
“哈哈哈~”
不是林