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因为他们都知道，每次梁水被主管经理骂，都是因为刘洪自己搞坏了机械，冤枉梁水，拿梁水作替死鬼。
两个膀大腰圆的保安见状，这回赶紧冲上来，一把抱住了梁水，不让他再打人。
梁水虽然力气不小，但这些保安，是吃专业饭的，又学过几招擒拿手，所以梁水挣扎了几下，还是给制住了。
“快，快报jing，让jing察把他抓起来，判他个十年八年。”董泽梅看到梁水被抓起来，赶紧拿出手机一边嚷嚷，一边准备报jing。
手机是最新版的爱疯5，应该是王明给她买的。
梁水闻声，更是有些不敢相信这个事实地摇摇头，看着董泽梅道：“这些年，我全心全意的对你，换来的就是这个结果？你就忍心这么对我？”
董泽梅听了这话，却不仅不感到愧疚，反而哼了一声：“我当初就是瞎了眼，才找了你这样没出息的疯狗，让你害我白白损失了三年最宝贵的青。如果不是你，我早就找到有钱人了，是你害了我！”
“对对对，是你害了她！赶紧报jing，一定要报jing，一定要让他坐牢，把牢坐穿。”被打的刘洪和高林，赶紧跟着附和，也纷纷拿出手机，准备报jing。
很多围观看热闹的员工见状，不由为梁水叹息起来。
“高林和陈大超太过分了！”
“那个叫董泽梅的女人，真是贱，竟然这样子对梁工。”
“唉，梁工这回惨了！”
第七章 ：气质女（）
“怎么回事，这是怎么回事！”
就在董泽梅和刘洪他们几个准备报jing把梁水给抓起来，送到派出所的时候，生产部王副经理yin沉着脸走了过来。
众人听到他的声音，马上就安静了下来。
王副经理直接来到高林面前道：“高林，这是怎么回事？你的生产车间怎么乱七八糟的，这都上班多久了，生产线怎么还没有开始运转？你知不知道，何总快要被气死了，等着开罚单吧。”
高林向车间门口扫了一眼，果然看到何副总经理和这个分公司的几个高层管理，正yin沉着脸站在那里。
完了，完了，这下子完了！
高林心中直叫完蛋，不由怨毒地看向梁水说：“王生，这一切都是他造成的。他打我，还打刘洪，快把他抓起来交给jing察。”
“就是就是，都是梁水惹的！”陈大超和董泽梅，还有陈芬几个，在这个车间的管理人员，纷纷附和起来。
“好了，我知道了，你们先下去，把生产线运转起来。梁水的事，我来处理。”王副经理打断了大家的话，安排起来。
几个管理人员应了一声，马上就跑去安排员工们赶紧坐好，老实干活。
何容见大家恢复了正常工作，现在才向梁水这边看了过来，结果一见，竟然是之前砸她车子的梁水。
她皱了皱眉头，直接走了过来问王副经理道：“王桃，刚才是什么问题？”
王桃应了一声，这就侧过头看向梁水问：“说吧，到底是为什么，你要和高主管他们打起来？”
梁水已经打人，早就豁出去了，所以他毫无顾忌地把他实习的这一个月来，刘洪不让他摸机器，每次搞坏了机器还冤枉到他头上，以及刚才高林要他一分钱工资都不领就卷铺盖走人的事，全部说了出来。
何容听完梁水的话，没等王桃开口，这就率先开口说道：“这样吧，梁水，你去人事部要一份离职申请书，填好后，我给你签字。你做的这一个月，该有多少工资，公司一分钱不会少给你的。”
梁水见何容不追究自己打人的事，已经是万幸了，再加上他也不想在华兴电子厂继续做，所以应了一声，就离开了。
可能是何容打了招呼吧，梁水到人事部拿辞职单，并没有受到人事部美女的刁难，还要了一支笔填好。
不过填写的理由是：“我觉得华兴电子厂管理混乱，该严的不严，该松的不松，而且徇私舞弊，经常对人不对事。”
反正要走了，梁水倒也不忘放个yin枪，毕竟这个车间的管理人员，确实欺人太甚。
梁水写好之后，刚打算拿去给何容签字，看了看辞职理由，又觉得有些不对，空说无凭，没有实际的东西。再加上他想着自己就算要走，也得风风光光的走，而不是这样的灰溜溜的被人当成笑话一样看。
所以又加了一句话：“就像最近出问题的那台无铅波峰焊，我就可以修好，但大家根本不让我动手，还冤枉是我弄坏的。这件事实在是太令我寒心了，我终于明白，金子如果放到屎里，不仅不会发光，反而会被当成屎。”
梁水写好后，这才满意的点点头，拿着辞职单来到车间找何容签字。
此时何容正站在那台有问题的波峰焊前，一脸yin沉地看着插件生产线上，那些员工一个元件一个元件的焊接。
“停下，全都给我停下！这条生产线的员工，今天全部换休，或者调到别的生产车间去支援。”
何容戴上静电环，拿起一块pcb看了看之后，脸上更像洒了一尘冰霜，毫不客气地对这条线的员工大喝起来。
高林和陈大超，还有这条产线的拉长李英，吓得把脑袋埋得很低，赶紧把员工叫起来集合，然后有秩序的离开车间。
梁水在旁边见何容正忙，不好意思上前打扰，也就拿着辞职单在旁边等着，正好也可以看戏。
但见得何容待生产线的员工们走了之后，这才说道：“这个车间的所有管理人员通通过来，开会！”
随后，就看到整个车间，包括生产部、品质部和工程部等十八个管理人员，全部跑了过来，整整齐齐地站到了何容的面前，丝毫不敢乱动。
梁水看到这一幕，本来挺痛快的，但看到董泽梅竟然不知羞耻的挨着王明工程师站着，心里就有些不爽。
“站好点，董泽梅和王明，你们两个靠那么近干嘛？身为管理人员，就要严于律己，才可以严以律人，连站都站不好，如何严以律人，如何让手下的员工心服口服？”
但见得何容待大家站好之后，并没有马上说工作上的事，而是首先说上了管理们的站姿，并让他们站了一会儿军姿。
何容的声音不大，语气中却夹杂着让人不得不服的气势，让人感到很压抑，很有上位者的风范。
“哈哈，痛快！”
梁水看到一群管理在那里站军姿，腰挺得笔直，连抖都不敢抖一下，额头上直冒冷汗，心中直呼爽。
除了他，其他还在正常运转的员工，因为少了管理人员，时不时的向这边瞥一眼，也忍不住直偷着乐。
平时这帮管理人员，开罚单，劈头盖脑的骂，可是让员工们没少受气，现在看到他们被何总教训，也感觉出了一口恶气。
“波峰焊坏了，就用人工手焊，这是谁出的主意？”何容等大家站立正了半天后，这才质问起来。
不过下面的人，却是没有人敢回答。
“怎么？身为管理人员，都没有勇气敢作敢当吗？如此没有魄力的管理，我要你们来做什么？”
何容再次哼声道。
这回终于有人回答了，是43线，也就是梁水所在那条生产线的拉长杨丽，站了出来说：“何总，是我的主意。因为这是6月3号的单，我们急着赶货，而波峰焊又迟迟修不好……”
梁水见状，却是有些不痛快。
倒不是说这个拉长是个长得还算可以的女孩，而且有时候碰到一起吃过几回饭，关系还不错。
主要是那主意是高林出的，她这是在替上面的人顶罪。
不过何容却是打断了杨丽的话说道：“高林，我不管你的下属做了什么，我要的只是结果。你的下属做错了，也是你的责任，这是你管理能力的缺失，更何况我看得出来，这个锼主意是你自己出的。”
“是是是……”高林赶紧低头应了两声。
何容却并没有揪着高林不放，随后又对众人说道：“你们每人拿一块手焊的pcb看看，然后思考一下，这样cao作会不会出现，撞坏烧坏贴片元件的问题？
波峰焊坏了，你们就不能暂停生产？
你们这么多的管理，就没有一个有魄力的站出来，要求停止生产？
生产部不行，工程部不行，品质部也不行？
或者说，你们谁都没有发现问题？
那位拉长说是为了赶生产进度，你们觉得这样手工焊元件，除了提高生产成本，增加pcb损坏率以外，能带来什么效率？
呵呵，现在我总算是明白了，为什么我们公司总会遭到舆论攻击，说有一部分员工，加班时间严重超时了！”
第八章 ：我能（）
何容一连串的话，训得那十八个管理人员，是吭都不敢吭一声。
梁水在旁边看着这一幕，心中除了看到那几个每次被自己骂得狗血淋头的管理人员夹紧尾巴的样子，很让人痛快以外，对何容这个女人还暗暗有些佩服起来。
谁说管理高层就屁都不懂？
谁说漂亮的女人就只能是花瓶？
何容就是一个例外！
但见得何容训了大家二十多分钟之后，脸se顿时多云转晴，又变得极为温和，极有人情味地给大家讲解着，要如何摸索员工的心理，让他们踏实做事。
这个临时的小会进行得差不多的时候，车间里来了三个戴眼镜的中年人，背着个工具包，穿的是有着‘s市维护公司’标志的防尘服。
何容看到他们，这就上前招呼着他们来到那台有问题的波峰焊面前道：“恩，三位专家，就是这台无铅波峰焊，具体是什么问题，我不清楚，你们和我的工程师交流一下吧。”
三个眼镜男，应了一声，却是鸟都不鸟工程部的人，直接就走到波峰焊前面，拿了块报废pcb调式起来。
刘洪和王明见状，顿时就不服了：“切，都是修机器�